[우리 팀을 소개할게요!]
리멤버의 온드미디어 중 하나로, 500만 직장인 회원이 모인 커뮤니티의 A-Z를 담당합니다. 회원 분들이 더욱 건강하고 유익한 커리어 소통하실 수 있도록 커뮤니티를 조성/개선합니다. 커뮤니티 빌더로서 지금보다 더 자주 보고 싶고, 더 많은 이야기 나누고 싶은 커뮤니티를 만들기 위해 노력합니다.
[Team Talk (동료의 한 마디)]
- 커뮤니티 서비스의 Growth를 면밀히, 밀접하게 경험할 수 있어요.
- CEO 직속 조직으로, 폭발적인 성장을 경험할 수 있어요.
✋ 담당하시게 될 업무
- 리멤버 커뮤니티 서비스의 성장 전략을 고민합니다.
- 더 많은 사용자들이 사용하는 커뮤니티를 위한 서비스 운영 및 마케팅적인 고민과 실행을 반복합니다.
- 서비스 운영 정책을 수립하고 건강하고 유익한 소통을 유도해 더 가치있는 커뮤니티로 발전시켜 나갑니다.
- 리멤버의 타 서비스와 함께 사업모델과 시너지를 만드는 협업을 통해 리멤버 플랫폼에 더 도움되는 커뮤니티를 만듭니다.
🤗 함께하고 싶은 분
- 리멤버 커뮤니티 서비스의 가치에 충분한 이해와 공감이 있으신 분
- 서비스 운영을 통한 서비스 성장의 잠재력을 믿는 분
- 마케팅적인 관점에서 서비스 성장을 고민할 수 있는 분
👍 우대사항
- 온오프라인 커뮤니티 활동 혹은 운영을 해보신 분
⏱ 채용 프로세스
- 서류 전형 > 과제 전형 > 1차 면접 > 2차 면접 > 입사
- 과제 제출해주심에 감사의 마음을 담아 소정의 과제비를 드립니다.
📂 제출 서류
- 자유양식의 이력서, 지원동기를 포함한 지원서
- 지원서에는 'Why Remember' 즉, 왜 수많은 회사 중 이 곳에 지원했는지를 꼭 포함해주세요.
※ 채용서류 반환에 관한 고지(채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조)
- 최종합격자를 제외한 지원자는 기 제출한 채용 서류를 반환받을 수 있으며, 최종 발표일로부터 14일 이내에 기제출한 채용서류 반환을 청구할 수 있습니다. (당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우 제외)
- 이메일(recruit@remember.co.kr)로 요청주시면 됩니다.
- 서면 제출: 반환 받으실 주소와 함께 요청주시면 14일 이내 등기 우편 발송(등기우편 요금 수신자 부담)
- 온라인 제출: 즉시 파기