[우리 팀을 소개할게요!]
채용사업기획팀은 리멤버의 핵심 사업인 채용사업의 성장을 위한 전략 및 기획 업무 전반을 담당하고 있습니다. 사업계획 수립부터, 각 단계별 진척사항에 대한 관리 및 분석을 바탕으로 채용사업이 체계적으로 운영되고 진화할 수 있도록 전체 프로세스를 개선하고 지표를 구조화합니다. 이를 위해 경영진 및 유관부서와 긴밀하게 협업하며 채용사업의 드라마틱한 성장을 주도하고 있습니다.
[Team Talk (동료의 한 마디)]
- 지난 몇년간 폭발적으로, 빠르게 성장해 온 리멤버에서 훌륭한 동료와 함께 성취감을 느끼며 일할 수 있습니다.
- Sales 및 Product 조직과 긴밀히 협업하며 주도적으로 업무를 수행할 수 있습니다.
✋ 담당하시게 될 업무
- 채용 시장 및 고객군을 분석하여 사업의 기회를 발굴하고, 상품 기획과 최적의 영업 전략을 수립합니다.
- 고객 중심적 사고와 데이터 분석을 기반으로 사업적 관점의 제품 개선 요소를 제안하고, 제품 조직(PM/PO)과 긴밀히 협업하여 실행합니다.
- 사업 목표 달성을 위한 새로운 프로세스를 설계하고, 기존 업무의 효율성을 높일 수 있는 개선 방안을 주도적으로 모색합니다.
🤗 함께하고 싶은 분
- 사업기획 분야에서 최소 2년 이상의 경력을 보유하신 분
- 데이터를 주도적으로 분석하여 문제점을 인식하고, 해결 과제를 도출한 경험이 있는 분
- 상품/제품 흐름에 대한 이해도가 높고, 영업적 사고를 바탕으로 기획이 가능한 분
- 다양한 유관 부서(제품, 영업, 마케팅 등)와 원활한 커뮤니케이션 및 협업 경험이 있는 분
- 끊임없이 개선점을 고민하고 실행하는 성향을 가지신 분
👍 우대사항
- Tableau, Query, Google Spreadsheet 등 데이터 분석 및 업무 툴 활용에 능숙하신 분
- 커머스, 플랫폼, SaaS 등 IT 서비스 분야에서 근무한 경험이 있으신 분
- 실제 영업 현장에서 근무하며 시장과 고객을 직접 경험해 보신 분
⏱ 채용 프로세스
- 서류 전형 > 과제 전형 > 1차 면접 > 2차 면접 > 입사
- 과제 제출해주심에 감사의 마음을 담아 소정의 과제비를 드립니다.
📂 제출 서류
- 자유양식의 이력서, 지원동기를 포함한 지원서
- 지원서에는 'Why Remember' 즉, 왜 수많은 회사 중 이 곳에 지원했는지를 꼭 포함해주세요.
※ 채용서류 반환에 관한 고지(채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조)
- 최종합격자를 제외한 지원자는 기 제출한 채용 서류를 반환받을 수 있으며, 최종 발표일로부터 14일 이내에 기제출한 채용서류 반환을 청구할 수 있습니다. (당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우 제외)
- 이메일(recruit@remember.co.kr)로 요청주시면 됩니다.
- 서면 제출: 반환 받으실 주소와 함께 요청주시면 14일 이내 등기 우편 발송(등기우편 요금 수신자 부담)
- 온라인 제출: 즉시 파기